Onderdeel van TBI.
Richten op de lange termijn doen we al sinds jaar en dag. Maar om niet gedreven te worden door de waan van de dag, sloten we ons eind 2002 aan bij TBI. Een grote organisatie die al meer dan 40 jaar in de techniek, bouw en infra opereert. TBI heeft zo’n 20 ondernemingen, ieder met zijn eigen vakmanschap en cultuur. We zijn een hechte familie als het gaat om samenwerken, maar iedereen voert ook eigen projecten uit. Elke onderneming is zelfstandig en verantwoordelijk voor zijn eigen succes. Bovendien heeft TBI een unieke organisatiecultuur met een onafhankelijke stichting als enige aandeelhouder. Dat zie je niet vaak hè?
Wij zijn er om écht impact te maken. Dat doen we op een duurzame manier van werken en in onze projecten. Maar daarnaast investeren we veel van onze winst terug in onze bedrijven en maatschappij. TBI werkt namelijk al veertig jaar doorlopend aan een gezonde balans tussen continuïteit van de TBI-ondernemingen en het welzijn van de samenleving. En zo doen wij dat ook. Bijvoorbeeld door te investeren in cultureel erfgoed en het aanbieden van een studiefonds aan alle kinderen van vaste werknemers. Kijk. Da’s pas echt oprechte aandacht voor elkaar.
TBI-Praktijkfonds.
Het TBI Praktijkfonds ondersteunt TBI-bedrijven bij het organiseren van praktijkopleidingen om mensen enthousiast te maken en op te leiden voor een carrière in ons vakgebied. Dit nieuwe initiatief is een combinatie van TBI's maatschappelijke verantwoordelijkheid en de viering van het 40-jarig bestaan van het concern.
TBI-Studiefonds.
Wij geloven in het recht van elk kind op kwalitatief onderwijs. Maar onderwijs brengt kosten met zich mee. Daarom biedt Stichting Studiefonds TBI jaarlijks meer dan 2500 scholieren en studenten een toelage en bijdrage in de kosten. Dit steuntje in de rug moedigt kinderen aan om een opleiding te volgen en zich verder te ontwikkelen.
Het beste van twee werelden.
Bij Koopmans profiteren wij van de voordelen van een grote werkgever én van een kleine werkgever. We krijgen de kans om aan grote, integrale projecten te werken, maar zijn ook onderdeel van een bedrijf waar we elkaar kennen. We kunnen concern brede opleidingen volgen, maar onszelf ook ontwikkelen bij een specialist. We zijn groot, maar het voelt als een familiebedrijf.
TBI. Maak de toekomst
TBI-Klimaattrein.
De Klimaattrein, een nieuw initiatief van TBI, versnelt de inspanningen richting het Klimaatakkoord van Parijs door zich te richten op het verminderen, opslaan en terugwinnen van CO2 in de gebouwde omgeving.
Met de bouw en gebouwde omgeving wereldwijd verantwoordelijk voor ongeveer 40% van de CO2-uitstoot, speelt dit initiatief een cruciale rol bij het tegengaan van klimaatverandering.
